De combien de licences avez-vous besoin ?

Unique

2 mois d'accès

* Tarification représentative de 1 000 utilisateurs et plus et de l'option libre-service de GoJoe
* Capable de soutenir des organisations de plus de 50 personnes
* Services complémentaires personnalisés disponibles en option - exemples dans la section ci-dessous

Obtenez 1 défi que vous pouvez lancer à tout moment au cours de l'année pour une période maximale de 2 mois.

- Un défi, jusqu'à 2 mois ;
- Pas d'engagement permanent ;
- Passez à l'année à tout moment.

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Accès de 2 x 2 mois

Obtenez 2 défis que vous pouvez lancer à tout moment au cours de l'année pour une période maximale de 2 mois chacun.

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- Pas d'engagement permanent ;
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Prestation annuelle de santé et de remise en forme

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Utilisez GoJoe comme un avantage pour les employés tout au long de l'année. L'engagement comprend :

- Nombre illimité de défis par an
- Plate-forme annuelle pour engager et récompenser les employés
- Contenu et fonctionnalités premium tout au long de l'année (y compris Journeys).

Meilleur choix

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* Tous les prix s'entendent hors taxes applicables, par exemple la TVA (au Royaume-Uni).

Tous les plans incluent des défis

Plate-forme de bien-être

Compléments optionnels (Le prix dépend des besoins et du niveau de personnalisation)

Vous pouvez ajouter à toute licence (qu'elle soit ponctuelle ou annuelle) les options suivantes :

Responsable de la planification et de la réalisation d'événements
Mises à jour hebdomadaires personnalisées/ rapports de match
Amélioration de la connaissance des données
Mises à jour personnalisées de la carte dans l'application
Semaines à thème et concours photo "side challenge
Cérémonie de clôture virtuelle
Hôte d'une célébrité ou d'un athlète professionnel
Signature unique (à partir de £500)

Tous les plans comprennent

Page de défi et d'organisation à l'effigie de la marque
40 activités/sports, pondérés automatiquement
Contenu d'experts dans l'application, provenant d'athlètes, d'experts et de physiothérapeutes
Intégrer les ressources de bien-être de l'entreprise et les fournisseurs
Autogestion
Lien vers la collecte de fonds
Accès au gestionnaire d'entreprise
Tous les contenus premium
Perspectives et mesures
Communication d'ouverture personnalisée incluse
Support technique
Capacité à publier du contenu/des cartes à l'intention du public

Pour un plan de prix personnalisé basé sur l'utilisation spéciale avec des plafonds de coûts, contactez-nous.

Questions fréquemment posées

Qu'est-ce que GoJoe ?
GoJoe est une application mondiale de santé et de remise en forme destinée aux consommateurs, utilisée par les entreprises et les marques pour connecter et engager les employés à travers la santé et la remise en forme, tout en réduisant les coûts de santé croissants.

Nous faisons deux choses.

Tout d'abord, nous lançons des défis d'activité novateurs en équipe, qui suscitent un engagement incroyablement élevé au sein de vastes populations. GoJoe pondère automatiquement les activités à l'aide de son algorithme unique, ce qui permet d'égaliser les chances et d'engager même les personnes les plus difficiles à atteindre. Les marches - bien qu'importantes - ne sont pas inclusives. Tout le monde ne sait pas marcher, et le fait de devoir convertir manuellement les pas est un obstacle majeur pour la plupart des gens.

La nature grand public de notre produit signifie que, contrairement aux applications de pas des entreprises et aux produits des assureurs de santé, tout le monde peut s'engager indépendamment du sexe, de l'âge, de la démographie, de la localisation, de la langue ou du type d'activité.

La deuxième chose que nous faisons, c'est Engage - un vaste programme numérique de santé, de remise en forme et de bien-être, valable toute l'année, conçu pour les entreprises de toute taille et de toute envergure, partout dans le monde. Engage est un produit flexible qui résout de nombreux problèmes, en particulier l'augmentation des coûts de santé auxquels les entreprises sont confrontées dans le monde entier (qu'il s'agisse d'absentéisme, de primes d'assurance, de santé mentale, d'affections musculo-squelettiques ou de maladie), ainsi que la lassitude à l'égard des solutions, la signalisation des avantages et bien d'autres choses encore.

Notre produit global de niveau consommateur est conçu pour les masses, ciblant les personnes difficiles à atteindre et inactives, tout en motivant celles qui sont déjà en forme. Engage comprend des défis, des parcours, des séances d'entraînement, des audios sur la santé mentale, des contenus sur la ménopause, le sommeil, le bien-être financier - le tout à partir d'un seul endroit. Il existe de nombreuses options supplémentaires, telles que des consultations individuelles et des services proposés par des praticiens de la santé mentale, des physiothérapeutes, des thérapeutes et bien plus encore.
En quoi GoJoe est-il différent des autres produits ?
De plusieurs façons, en fait, mais cela dépend à qui nous sommes comparés.

En ce qui concerne les défis, la technologie de GoJoe est unique en ce sens qu'elle permet d'engager jusqu'à 100 % d'un public. Contrairement aux applications de défis de pas et de compteurs de pas - qui, selon nous, représentent une approche dépassée - GoJoe s'adresse à toutes les catégories démographiques en pondérant automatiquement les activités, du HIIT au pickleball, à l'aide de notre algorithme unique.

Cela a deux effets. Le premier est l'inclusivité et l'IED, ce qui signifie que n'importe qui, n'importe où, peut s'engager, qu'il s'agisse d'un stepper, d'un joueur de pickleball ou d'une personne handicapée.

Le second est l'expérience de l'utilisateur, et donc l'engagement. Aucune conversion manuelle n'est nécessaire, ce qui signifie que les utilisateurs bénéficient d'une expérience de qualité, ce qui n'est pas le cas avec les produits exclusivement B2B.

En ce qui concerne GoJoe Engage, Engage offre différents cas d'utilisation pour différents clients. Pour les grandes entreprises, nous sommes généralement l'un des nombreux avantages, mais notre engagement inégalé permet d'accroître la sensibilisation et l'engagement (et donc le rendement du capital investi) à l'égard de ces produits. Pour les PME, nous sommes souvent le seul outil de leur pile.

Pour les entreprises qui utilisent les produits offerts par leurs assureurs maladie, nous sommes souvent utilisés en parallèle avec ces derniers, étant donné le faible investissement que ces entreprises font pour engager leurs membres de manière continue. En tant que produit conçu pour améliorer la santé et donc réduire les demandes d'assurance maladie, nous sommes 100 % indépendants dans notre motivation à améliorer la santé de la population, ce qui, nous le savons, n'est pas toujours le cas avec certains modèles d'assurance.

Il y a beaucoup d'autres différences en termes d'expérience utilisateur et de gamification, allant de notre tracker GPS in-app à notre notification push personnalisée, toutes basées sur nos collaborations de pointe avec des universités telles que Stanford et la contribution de nos conseillers stratégiques issus de Google et du secteur de la santé mentale.
Que sont les défis GoJoe ?
Les défis GoJoe sont des défis d'activité en équipe puissants et hautement personnalisables, qui génèrent un engagement, une utilisation et un impact incroyablement élevés au sein de populations et de groupes démographiques très variés.

Contrairement aux applications de défis de pas et de compteurs de pas - qui, selon nous, représentent une approche dépassée - GoJoe s'adresse à tous les groupes démographiques en pondérant automatiquement les activités, du HIIT au pickleball, à l'aide de notre algorithme unique.

Les options de personnalisation de GoJoe Challenges sont infinies et peuvent être administrées soit en libre-service à partir de notre portail Web, soit en mode "gestion complète", ce qui implique un soutien approfondi de la part de notre équipe chargée de la réussite des clients.

Les défis GoJoe sont véritablement mondiaux, avec des utilisateurs dans plus de 180 pays et plus de 20 langues.
Qu'est-ce que GoJoe Engage ?
Le produit Engage de GoJoe est un puissant outil de santé et de remise en forme utilisé par certaines des plus grandes entreprises du monde.

Il est principalement utilisé pour aider les entreprises à faire face à l'augmentation des coûts de santé et des primes d'assurance et à générer des données de santé exploitables (anonymes) inégalées sur leur personnel, tout en offrant une expérience de consommation très attrayante et motivante pour leurs employés.

GoJoe est unique sur le marché, combinant des outils innovants tels que les défis et les parcours, avec du contenu provenant d'athlètes olympiques et d'experts, ainsi que diverses fonctionnalités basées sur la communauté. Engage peut être administré à partir de notre gestionnaire d'entreprise basé sur le web, fournissant des données granulaires sur l'engagement, le retour sur investissement et les tendances. Pour les grandes entreprises, nous fournissons un soutien extrêmement approfondi en matière de communication, d'engagement, de sensibilisation et d'adoption.
Quels sont les problèmes que GoJoe résout ?
Augmentation des coûts de santé : Les entreprises sont confrontées à une crise des coûts de santé et des données. En raison de l'augmentation des demandes d'indemnisation au titre de l'assurance-maladie (qui, selon les estimations, augmentent d'environ 10 à 20 % chaque année dans le monde), les entreprises sont de plus en plus contraintes d'investir dans des solutions préventives et proactives qui améliorent réellement la santé et la condition physique de leur personnel.

Nous pensons que le seul moyen d'impliquer les gens de manière cohérente est de leur proposer un produit de qualité. C'est pourquoi nous nous concentrons sur la création d'une expérience de qualité pour le consommateur, en ravissant et en engageant des personnes de toute origine démographique ou géographique, quel que soit leur âge, leur lieu de résidence ou leur niveau de forme physique.

Nous croyons également à l'aspect social. Nos données montrent que les gens sont entre 30 et 40 % plus enclins à faire de l'exercice, à le répéter et à l'apprécier s'ils le font avec ou contre quelqu'un qu'ils connaissent - ce qui, dans notre cas, peut être un ami, un membre de la famille, un collègue ou un influenceur. C'est pourquoi nous misons sur la responsabilité sociale dans tout ce que nous faisons.

Données sur la santé : nos données montrent que la majorité des entreprises, malgré des investissements importants dans des initiatives de santé et de bien-être, attribuent un coût significatif (allant de 500 à 800 livres sterling par employé (Royaume-Uni)/600 à 1200 dollars (États-Unis)) au coût de la mauvaise santé. La gravité de ce problème est souvent exacerbée par le manque de données précises au sein de l'entreprise, les fournisseurs fournissant souvent des données de manière fragmentaire ou dans des formats qui ne sont pas compatibles avec le système de gestion de la santé de l'entreprise.

Engagement : Comme nous l'avons vu plus haut, il est difficile d'impliquer de larges groupes démographiques et, lorsqu'il s'agit de mettre l'accent sur la santé et la condition physique, il est notoirement difficile d'avoir un impact sur les personnes "hors d'atteinte" ou inactives. Ce problème est souvent aggravé par la multiplicité des canaux de communication (qui se chevauchent souvent) et par les exigences linguistiques locales.

Ce ne sont là que trois des problèmes que GoJoe cherche à résoudre. Veuillez consulter notre article de blogue pour un examen plus approfondi de certains des autres enjeux et problèmes des entreprises mondiales que GoJoe cherche à résoudre.
Quel est le modèle de tarification et quel est le coût ?
Nous proposons des prix très transparents. Il n'y a pas de frais d'installation ou de mise en œuvre avec GoJoe.

Les prix varient selon que l'entreprise achète notre produit Challenge (ponctuel) ou Engage (prestations de santé et de bien-être).

Dans les deux cas, nous fixons le prix de GoJoe en partant du principe que vous ne devriez pas payer plus de licences que vous n'en avez besoin. Nous savons à quel point notre produit suscite l'engagement, c'est pourquoi nous sommes fiers d'offrir une tarification basée sur l'utilisation (en plus du traditionnel prix par tête).

Souvent, notre produit est financé par un budget bien-être ou (si vous êtes aux États-Unis) par des dollars bien-être. Cependant, nous avons vu des clients financer GoJoe par le biais de budgets DEI, HSE, Culture et Expérience des employés (ainsi que d'autres). Nous pouvons vous aider à élaborer une analyse de rentabilité pour vos dépenses.
Quels sont les piliers de la santé et du bien-être que vous couvrez ?
Nous avons quatre piliers principaux de bien-être - Bouger, S'alimenter, Se reposer et S'alimenter.

Notre produit est traditionnellement axé sur le mouvement. Nous constatons que l'accent mis sur la forme physique et le mouvement dans une application grand public a un impact unique sur l'engagement.

Nous tirons parti de cet engagement en superposant des fonctionnalités, des sessions et des contenus attrayants issus de nos autres piliers de santé, tels que le sommeil, le bien-être financier et la ménopause.

Nous sommes des défenseurs passionnés du fait que la forme physique a un impact profond sur la santé mentale. Bien que nous ne prétendions pas que l'exercice physique soit une panacée pour la santé mentale (et nous nous en remettons aux PAE lorsqu'une aide est nécessaire), nos données montrent qu'un corps sain a un impact significatif sur la santé mentale et que, par conséquent, en incitant les populations à pratiquer une activité physique, cela a un impact significatif sur les coûts de santé des employés.

Il existe de nombreuses applications de santé mentale sur le marché, mais la plupart d'entre elles se heurtent à des problèmes d'engagement et de retour sur investissement. Nous sommes fiers d'inclure une gamme d'outils et de services de santé mentale dans notre produit Engage qui, associé à l'engagement élevé que nous suscitons par le biais des défis, des parcours, des communautés et du contenu, garantit un retour sur investissement extrêmement visible et la capacité de démontrer une approche véritablement proactive et sociale.

Outre le bien-être mental, notre application présente du contenu, des sessions et des webinaires issus de nos autres piliers du bien-être, qu'il s'agisse de méditation guidée, de finances, de sommeil ou d'autres contenus. Nous nous associons aux meilleurs fournisseurs mondiaux pour proposer des contenus attrayants et utiles, et non ennuyeux ou corporatistes, ce qui signifie que vous pouvez investir dans une seule application pour répondre aux besoins de vos employés afin de mieux contrôler les coûts et le retour sur investissement.
Quel est le retour sur investissement de GoJoe ?
Nous sommes très cyniques à l'égard des produits et services qui prétendent économiser "X £ pour chaque Y £ dépensée". Ces chiffres sont généralement toujours hyper-généralisés et difficiles à justifier ou à expliquer à un conseil d'administration ou à une direction.

Nous connaissons cependant (grâce à nos propres données et à d'autres) un certain nombre de vérités. Celles-ci comprennent :
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- La majorité de nos clients, malgré des investissements significatifs dans la santé et le bien-être, souffrent d'une crise de la santé en termes d'augmentation des coûts de santé (y compris les lésions musculo-squelettiques, mentales, physiques et sociales). Cette situation a conduit à reconnaître que le statu quo, la lassitude des solutions et l'espace des produits d'entreprise ne fonctionnent pas.
- L'augmentation du niveau d'activité/de forme physique d'un individu a un impact significatif sur sa santé physique et mentale, ainsi que sur sa productivité, sa présence et sa motivation
- Les gens sont 30 à 40 % plus susceptibles de faire de l'exercice, de s'engager, de répéter et de s'amuser s'ils sont avec ou contre quelqu'un qu'ils connaissent
- Le social est l'un des plus puissants facteurs de motivation du comportement
- Un sentiment de connexion sociale avec les collègues a une corrélation directe sur le sentiment envers le lieu de travail et, par extension, sur la productivité et peut-être sur la rétention (ce dernier point n'a pas été prouvé).

Grâce à l'engagement inégalé que GoJoe suscite, nous sommes particulièrement bien placés pour fournir à nos clients de riches données (anonymes) sur la santé et l'impact, ce qui permet de brosser un tableau très puissant du retour sur investissement. Cela nécessite une analyse minutieuse et se fait au cas par cas.
GoJoe est-il disponible en plusieurs langues ?
Oui. GoJoe est disponible dans près de 30 langues et dans tous les pays du monde. Nous traduisons automatiquement dans la langue maternelle en utilisant les dernières avancées en matière d'intelligence artificielle, ce qui signifie qu'il n'y a aucune barrière à la participation pour quiconque, indépendamment de la langue, de la localisation, de la démographie, de l'âge, du niveau de forme physique, du sexe, etc.
Comment GoJoe s'inscrit-il dans le cadre de l'IED et de l'inclusion ?
L'inclusion est le mot le plus important pour nous - elle est au cœur de notre produit.

Nous éliminons tout obstacle à la participation, quels que soient le lieu, la technologie, la langue, l'âge, le sexe, le niveau de forme physique ou la démographie. Nous sommes aussi attrayants et motivants pour un cycliste d'élite de 18 ans au Brésil que pour un promeneur de chiens de 70 ans en Inde. C'est l'une des principales raisons pour lesquelles nous sommes différents des autres produits sur le marché.

En ce qui concerne l'expérience de l'utilisateur, nous avons investi des sommes considérables dans notre technologie et nous utilisons un très large éventail de fonctions et de jeux dans le produit pour nous assurer que chaque groupe démographique est engagé et motivé, conscients du fait que le parcours de chacun est différent.

D'ailleurs, l'une des raisons pour lesquelles nous n'aimons pas les produits à étapes est que, par définition, les "étapes" ne sont pas inclusives. En pondérant automatiquement les activités (qui incluent par exemple le vélo à main), nous pouvons nous assurer que tous les membres d'une population sont engagés.

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