Introduction Clubs GoJoe Communautés pour les personnes partageant les mêmes idées
Parce que l'exercice est bien meilleur quand on ne le fait pas seul.(nous avons en fait conçu l'application sur cette même idée)
Engagement Rapprochez vos équipes grâce à des passions partagées
Soutien Le travail est une activité intense. Offrez donc à votre personnel un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce à la santé et à la forme physique.
Communauté Renforcer les liens et stimuler la culture
Croissance Permettez à vos équipes de créer et de gérer leurs propres communautés autour de leurs centres d'intérêt.
Communautés pour les personnes partageant les mêmes idées Les clubs sont des communautés conçues pour rassembler des personnes partageant les mêmes idées autour de leurs activités favorites.
Demander une démonstration Il y a un club pour chacun La course à pied, c'est votre truc ? Il y a un club pour vous. Le cyclisme ? Vous êtes couvert. Escalade, levage, ravitaillement et promenade du chien ? Nous nous en occupons.
Demander une démonstration Créez votre propre club Pour nos entreprises partenaires, nous sommes en mesure de créer des clubs spécialement pour votre organisation.
Vous aurez votre propre groupe de discussion pour que tout le monde reste informé et connecté. Créez et gérez vos propres événements pour informer vos collègues du lieu et de la date de la prochaine session. Unir les clubs d'activité physique existants par le biais d'une communauté en ligne Donner un coup de pouce à une association caritative ou à un partenariat RSE Encourager les collègues à revenir au bureau Demander une démonstration Études de cas Explorez ces études de cas et découvrez comment l'application de santé et de conditionnement physique de GoJoe motive les organisations de toutes tailles et de toutes formes.
Questions fréquemment posées
Qu'est-ce que les GoJoe Clubs ?
Les clubs GoJoe sont des groupes facultatifs axés sur des centres d'intérêt que les employés peuvent rejoindre ou créer au sein de la plateforme GoJoe, ce qui en fait l'une des meilleures applications de communication interne pour créer une véritable communauté au travail. Contrairement aux structures d'équipe formelles, les clubs se forment autour d'intérêts communs : coureurs matinaux, adeptes du yoga, cyclistes, défenseurs de la santé mentale, et bien d'autres encore. Les clubs disposent de leur propre fil d'actualité, d'un groupe de discussion et d'un classement des activités, offrant ainsi aux membres un espace dédié pour échanger, s'encourager mutuellement et s'organiser autour d'objectifs communs. Les clubs fonctionnent toute l'année parallèlement aux défis formels, assurant ainsi un lien social continu entre les cycles de défis.
Comment les clubs favorisent-ils l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée ?
Les clubs favorisent l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée en rassemblant les employés autour d'intérêts liés à un mode de vie sain qui s'étendent au-delà de la journée de travail. Un club de course à pied encourage les employés à sortir pendant la pause déjeuner ou après le travail. Un club de pleine conscience banalise le fait de prendre des pauses pour prendre soin de sa santé mentale. Un club de cyclisme transforme le trajet domicile-travail en une expérience positive. En intégrant ces centres d'intérêt liés au mode de vie dans le tissu social de l'entreprise, GoJoe aide les employés à maintenir plus facilement des habitudes saines, réduisant ainsi les tensions entre les exigences professionnelles et le bien-être personnel. Les employés qui ont le sentiment que leur employeur soutient leur mode de vie sont nettement plus susceptibles de se déclarer satisfaits et de rester dans l'entreprise.
Comment les clubs renforcent-ils l'engagement de leurs équipes ?
Les clubs renforcent l'engagement des équipes en créant des communautés authentiques, fondées sur des centres d'intérêt communs, au sein de l'entreprise — contrairement au modèle descendant et à la participation obligatoire qui caractérise la plupart des programmes de bien-être en entreprise. Lorsque les employés choisissent de rejoindre un club en raison d'une passion partagée, le lien qui se crée semble sincère. Les fonctionnalités de communication interne de l'application pour les employés au sein des clubs — flux partagés, chat, célébrations d'activités — donnent aux membres une raison d'interagir quotidiennement, et pas seulement pendant les défis officiels. Cette interaction sociale régulière et fluide renforce le sentiment d'appartenance au lieu de travail, ce qui favorise l'engagement à long terme, la fidélisation et la culture d'entreprise. Les organisations qui utilisent les clubs GoJoe font état d'un engagement soutenu entre les cycles de défis.
Pouvons-nous créer un club réservé à notre entreprise ?
Oui. Les clubs peuvent être créés en tant que clubs privés d'entreprise — visibles uniquement par les employés de votre organisation — ou ouverts à l'ensemble de la communauté GoJoe. Pour la plupart des entreprises clientes, les clubs privés sont la norme, créant ainsi une communauté fermée où les collègues interagissent dans un environnement à l'image de la marque et contrôlé par l'employeur. Les administrateurs ont une visibilité totale sur les clubs créés au sein de leur organisation et peuvent mettre en avant ou promouvoir des clubs spécifiques via la plateforme afin de stimuler la participation. Les clubs à l'image de la marque peuvent être configurés avec le nom et le logo de votre entreprise, ce qui leur donne l'impression d'être un prolongement naturel de votre communauté interne.
Tout le monde peut-il s'inscrire dans un club, quel que soit son niveau de forme physique ?
Oui — les clubs sont ouverts à tous les employés, quels que soient leur condition physique, leurs centres d'intérêt ou leurs capacités. Les clubs GoJoe ne se limitent pas aux thèmes liés au fitness : les employés peuvent créer des clubs autour de la pleine conscience, de la nutrition, du vélo, de la marche, de la santé mentale, du développement durable ou de tout autre centre d'intérêt commun. La diversité des types de clubs garantit qu'il y en a pour tous les goûts — et pas seulement pour les adeptes de la salle de sport. Cette inclusivité élargit la portée de la plateforme GoJoe aux employés qui ne s'engageraient peut-être pas dans un défi sportif formel, en les attirant vers la communauté grâce à un sujet qui leur tient vraiment à cœur.
Comment les clubs contribuent-ils à renforcer la culture d'entreprise ?
Les clubs contribuent à forger la culture d'entreprise en créant des communautés spontanées, animées par des centres d'intérêt, auxquelles les employés choisissent d'adhérer. C'est ce caractère volontaire qui rend les clubs efficaces sur le plan culturel : la participation semble sincère, et non imposée. Les clubs créent des liens interdépartementaux entre des employés qui, sans cela, n'auraient peut-être jamais interagi : un responsable financier et un magasinier faisant partie du même club de course à pied tissent des liens sociaux que les structures organisationnelles formelles ne permettent pas. Au fil du temps, les expériences partagées au sein du club deviennent des histoires communes et des points de référence qui contribuent à forger une identité d'entreprise distincte et positive. Les fonctionnalités de GoJoe, la meilleure application de communication d'entreprise, permettent à ces liens de se créer naturellement, jour après jour.
Sur quelles activités les clubs peuvent-ils se concentrer ?
Oui. Les clubs GoJoe sont entièrement numériques et conçus pour mettre en relation les employés, quel que soit leur lieu de travail. Les employés à distance peuvent rejoindre n'importe quel club, participer aux activités du club, contribuer au fil d'actualité et discuter dans le chat du club — le tout via l'application GoJoe. Pour les organisations privilégiant le télétravail ou hybrides, les clubs constituent un espace social particulièrement précieux, car ils créent des liens autour d'intérêts communs plutôt que d'un espace physique partagé. Cela est particulièrement utile pour les employés qui interagissent rarement avec des collègues en dehors de leur équipe immédiate. Les meilleures applications de communication pour les équipes à distance doivent faciliter les liens authentiques, et c'est exactement ce que font les clubs.
Les groupes de discussion font-ils partie des clubs ?
Oui. Chaque club GoJoe dispose d'un groupe de discussion dédié et d'un fil d'actualité pour faciliter la communication entre les membres. La fonction de discussion permet d'échanger des messages en temps réel entre les membres du club : pour organiser des rencontres, partager des conseils, célébrer des réussites ou simplement discuter. Le fil d'actualité affiche les mises à jour d'activité des membres, les défis relevés et les célébrations d'étapes importantes. Les administrateurs peuvent publier des annonces sur le fil d'actualité du club pour partager des actualités, des événements à venir ou du contenu motivant. Ces fonctionnalités de communication font des clubs GoJoe un véritable centre communautaire interne, et pas seulement un outil de suivi d'activité.
Les employés en télétravail peuvent-ils participer aux clubs ?
Oui. Les clubs GoJoe sont entièrement numériques et conçus pour mettre en relation les employés, quel que soit leur lieu de travail. Les employés à distance peuvent rejoindre n'importe quel club, participer aux activités du club, contribuer au fil d'actualité et discuter dans le chat du club — le tout via l'application GoJoe. Pour les organisations privilégiant le télétravail ou hybrides, les clubs constituent un espace social particulièrement précieux, car ils créent des liens autour d'intérêts communs plutôt que d'un espace physique partagé. Cela est particulièrement utile pour les employés qui interagissent rarement avec des collègues en dehors de leur équipe immédiate. Les meilleures applications de communication pour les équipes à distance doivent faciliter les liens authentiques, et c'est exactement ce que font les clubs.
Les clubs peuvent-ils organiser des événements ou des rencontres ?
Oui. Les administrateurs de club peuvent créer et promouvoir des événements ou des rencontres au sein du fil d'actualité du club — qu'il s'agisse de défis virtuels, de séances d'entraînement en direct, d'événements de course à pied en présentiel, de marches caritatives ou d'activités sociales en équipe. Les événements sont visibles par tous les membres du club et peuvent être partagés plus largement via le fil d'activité principal de GoJoe. Pour les équipes RH qui gèrent des calendriers de bien-être, les clubs offrent une communauté toute prête à mobiliser pour chaque événement — pas besoin de constituer une participation à partir de zéro. Cela fait des clubs un outil opérationnel pratique pour la mise en œuvre de programmes de bien-être, ainsi qu'un vecteur d'engagement social.
